Je kan je oppas eenvoudig betalen via onze app. Naast het uurloon van de oppas, betaal je een maandelijks membership. Deze kosten kan je gemakkelijk declareren bij je werkgever door ze te downloaden in onze app.
Ja, je kan de oppas betalen uit de werkkostenregeling.
De werkkostenregeling (WKR) is een initiatief in de wonderlijke wereld van de Nederlandse loonbelasting.
Deze regeling vermindert administratieve lasten en zorgt ervoor dat belasting heffen over vergoedingen en extraatjes voor werknemers een stuk eenvoudiger en leuker wordt. Binnen de WKR krijgen werkgevers de kans om een bepaald percentage van het totale fiscale loon (de ‘vrije ruimte’) uit te delen als belastingvrije vergoedingen en verstrekkingen.
Betalen van je oppas
Het loont wel zeker: betalen van de oppas kan gezien worden als een belastingvrije vergoeding voor de werknemer volgens de werkkostenregeling. Natuurlijk zijn er spelregels: het totaalbedrag van deze vergoedingen en extraatjes moet binnen het domein van de ‘vrije ruimte’ van de werkgever blijven.
Voilà! Zo kan de oppasvergoeding deel uitmaken van de fiscaal onbelaste vergoedingen, zolang je de werkkostenregeling, maar volgens de regels toepast.
En vergeet niet: het is altijd een goed idee om professioneel advies te vragen om zeker te weten dat je aan alle wettelijke eisen voldoet en om te ontdekken hoe je de werkkostenregeling het best kan inzetten in jouw unieke situatie.
Leuk! Laten we eens bellen om te kijken wat de mogelijkheden zijn. Stuur een mail naar natasjakallenberg@nina.care of bel op 06-38502234.
Onze oppassers kunnen zich alleen inschrijven als ze 16 jaar of ouder zijn. Ze zullen contactgegevens moeten delen van iemand die we kunnen bellen om te controleren of ze verantwoordelijk zijn en goed met kinderen kunnen omgaan. Pas als ze door onze strenge screening heenkomen, worden ze online toegelaten en kunnen ze contact met je opnemen.
Nee, je betaalt geen extra kosten bij het boeken van een oppas van de zaak. Bij Nina.care willen we het leven van drukke gezinnen nóg eenvoudiger en zorgelozer maken! Dat betekent dat we bij het zorgen voor een oppas van de zaak geen extra kosten in rekening brengen.
Onze transparante aanpak betekent dat je alleen maar de maandelijkse kosten voor onze service en het uurloon van jouw oppas betaalt. En we maken het bijhouden van kosten nóg eenvoudiger: met slechts een paar klikken in de gebruiksvriendelijke Nina.care-app, kan je een overzicht downloaden om moeiteloos jouw oppaskosten te declareren!
De app is zeer makkelijk in gebruik, je ziet van te voren welk bedrag je moet betalen en op basis daarvan kun je je oppas kiezen. Maandelijks bedrag is het ons waard om geen zorgen meer te hebben over last-minute oppas! Daniella is een super oppas!
Joelle was een heel fijne oppas, we konden wel een avondje samen gebruiken en via de app “favorieten” konden we dan altijd eerst joelle als vaste oppas uitnodigen. Heel blij mee!
Noa is een zeer lieve en leuke oppas. Onze kinderen zijn dol op haar. Daarnaast is ze zeer betrouwbaar en komt ze haar afspraken goed na.
We hebben jaren met veel plezier gebruik gemaakt van Nina.care. Zowel van de af en toe oppas als een tijdje van de vaste oppas. Onze meiden zijn nu groot, en dus maken we geen gebruik meer van de services. Ik kan me zomaar voorstellen dat onze meiden wellicht later zelf gaan oppassen via Nina.care 😉
De Nina app werkt prima. Ze zijn ook flexibel en helpen meedenken, en we kunnen iedereen die op zoek is naar een nanny of oppas dit bureau van harte aanbevelen!
Sanna is een van de favoriete babysitters. Ze is volwassen en verantwoordelijk en zorgt altijd goed voor onze dochter. Bedankt Sanna!
Esther is een lieve, rustige en betrouwbare oppas. De kinderen en wij zijn blij als ze weer komt!
Heb je ooit geprobeerd om met rondrennende kinderen te werken? Het is onmogelijk om daadwerkelijk iets voor elkaar te krijgen. Maarja, krijg maar eens een plekje op de BSO met die lange wachtlijsten! Gelukkig bieden wij de perfecte oplossing voor werkende ouders met onze “oppas van de zaak” service. Onze liefdevolle oppassers zorgen uitstekend voor je kinderen terwijl jij aan het werk bent. Zo krijg je echt iets gedaan en vermaken je kinderen zich prima bij een van onze gescreende, lieve oppassers!
Al onze “oppassers van de zaak” hebben ervaring met (jonge) kinderen en zijn uitvoerig gescreend. Je kan natuurlijk ook altijd je eigen oppas zich laten inschrijven via onze app! Zo is het thuis goed geregeld en houd jij meer tijd over voor jezelf en je werk.
Wij werken samen met fantastische werkgevers die bekend staan om hun uitstekende zorg voor hun medewerkers. Door onze “oppas van de zaak” service als secundaire arbeidsvoorwaarde aan te bieden, zorgen zij ervoor dat jij je volledig kunt richten op je werk terwijl je kinderen genieten van hun tijd met onze oppassers!
